公民权利合规办公室(第IX和权益)

使命

yabo全站手机古德温大学致力于提供一个没有歧视,骚扰,性行为和报复的教育环境和工作场所。

不歧视声明和不宽容政策的行为

yabo全站手机古德温大学是一名平权行动/平等机会的教育家和雇主,完全致力于为其提供平等机会并充分参与其教育计划,活动和就业,而无需歧视,因为种族,肤色,宗教信条,性别,年龄,年龄,国家起源,政治隶属关系,婚姻状况,退伍军人身份,性取向,性别认同或表达,残疾,艾滋病毒/艾滋病或其他传染病状况,或与有效绩效无直接相关的任何其他考虑因素。该政策实施联邦和州法律,法规和行政命令。

古德温大学的员工,教职员工,学生团体和管理组成了一个多元化的社区,并且大学认为,在积极参与和相互尊重的环境中,彼yabo全站手机此接受的活动,计划和日常互动会丰富。针对个人或特定个人群体的歧视,不宽容或骚扰行为将不容容忍,并且将根据员工和学生的申诉和纪律程序进行处理。

提出歧视投诉,或有关古德温大学的非歧视政策,第IX章和1973年的《康复法》以及《美国残疾人法》,请联系yabo全站手机titleixandequity@goodwin.edu

有关其他问题,请联系:

奥尔登
奥尔登·米克(Alden Minick)
标题IX和股权协调员
Jeffrey Lamoureaux
公民权利合规总监和
ADA/504协调员
让·麦吉尔
副副第IX和股权协调员和
人力资源副总裁
Baidu
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